Atualização de verão 2025 dos Emirados Árabes Unidos: Trabalho flexível, entrada sem visto da Armênia e alternativas de fumantes

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À medida que as temperaturas passam por 45 ° C nos meses de verão dos Emirados Árabes Unidos, a vida não diminui apenas, ela se adapta. A partir de julho de 2025, o governo dos Emirados Árabes Unidos e os Emirados como Dubai e Ajman lançaram uma variedade de novas políticas projetadas para tornar este verão mais gerenciável para os residentes. Juntamente com vantagens de viagem e políticas de trabalho mais brandas, há um foco renovado em iniciativas de saúde pública destinadas a garantir a segurança durante as semanas mais difíceis da temporada. Seja você um funcionário do governo, um trabalhador do setor privado ou um viajante ávido, essas novas regras moldam diretamente como você navega na vida nos Emirados entre junho e setembro.

1. A Armênia abre portas Para os Emirados Árabes Unidos: Livre de Visto

A partir de 1º de julho de 2025, os residentes dos Emirados Árabes Unidos agora podem entrar na Armênia sem vistos, desde que possuam uma licença de residência válida por pelo menos seis meses. O acordo, anunciado pelo Ministério das Relações Exteriores da Armênia, concede residentes dos Emirados Árabes Unidos 90 dias de permanência dentro de uma janela de 180 dias, promovendo laços de viagem mais fortes entre os dois países. Espera -se que esse movimento aumente as viagens de lazer dos Emirados Árabes Unidos para a Armênia, já populares por seu clima mais frio, resorts de montanha e locais históricos. Para os expatriados dos Emirados Árabes Unidos que procuram escapadas de verão acessíveis e cênicas sem procedimentos de visto longos, a Armênia agora é uma escolha acessível. A decisão também reflete o impulso mais amplo do turismo da Armênia em direção aos países do GCC, com os moradores do Catar e da Arábia Saudita também recebendo recentemente as condições de entrada.

2. Crechas de trabalho flexíveis para combater a fadiga do verão

A partir de julho de 2025, os funcionários do governo de Dubai se beneficiam de uma semana de trabalho flexível a meados de setembro. A equipe pode optar por:

Este modelo, anunciado pelo Conselho Executivo de Dubai, visa melhorar a produtividade e o bem -estar, reduzindo os deslocamentos diários no intenso calor do verão. Da mesma forma, o setor governamental de Ajman adotou horas reduzidas, com funcionários trabalhando 7 horas de segunda a quinta -feira e participando do trabalho remotamente às sextas -feiras. Essas mudanças seguem o crescente interesse em semanas de trabalho mais curtas em todo o mundo, especialmente após a mudança inovadora dos Emirados Árabes Unidos para uma semana de quatro dias e meio em 2022.

3. Bail de trabalho do meio -dia: Protegendo trabalhadores ao ar livre em pico de calor

Os Emirados Árabes Unidos reforçam uma proibição estrita de trabalho do meio -dia de 15 de junho a 15 de setembro de cada ano, proibindo o trabalho ao ar livre entre 12:30 e 15:00. Essa regra de longa information, agora em seu 21º ano, é monitorada pelo Ministério dos Recursos Humanos e Emiratização (Mohre), com empregadores enfrentando multas de até 50.000 AED (~ US $ 13.600) por violações. A iniciativa faz parte de proteções mais amplas dos direitos trabalhistas, garantindo a saúde e a segurança dos trabalhadores ao ar livre, particularmente em setores como construção, logística e paisagismo. Nos últimos anos, as autoridades fortaleceram a vigilância com equipes de inspeção e aplicativos de relatórios inteligentes, permitindo que os cidadãos relatassem violações diretamente.

4. Alternativas de Saúde Pública e Fumulação: Novas Leis em Dubai

Em uma tentativa de reforçar as proteções de saúde pública, a nova lei de Dubai nº 5 de 2025 exige que os indivíduos diagnosticados com certas doenças infecciosas devem relatar sua condição às autoridades de saúde. A lei capacita os funcionários a impor restrições de viagem àqueles que não cumprirem, uma política influenciada pelas lições globais de gestão da saúde do Covid-19. Além disso, o governo dos Emirados Árabes Unidos aprovou a venda de bolsas de nicotina sem tabaco a partir de 29 de julho de 2025, sob a resolução do gabinete No. 2/2025. Essa medida faz parte de uma estratégia em evolução para ajudar os moradores a deixar de fumar, fornecendo alternativas mais seguras, alinhando -se com a estratégia nacional de controle do tabaco que visa reduzir a prevalência de consumo de tabaco no país.

5. Atualizações -chave adicionais: Emiratização e educação

Outra mudança significativa, a partir de 1º de julho de 2025, é a retomada de inspeções de conformidade da emiratização direcionadas às empresas privadas com mais de 50 funcionários. Essas inspeções avaliarão a adesão às cotas de contratação obrigatórias para os nacionais dos Emirados Árabes Unidos, uma política crítica para diversificar a força de trabalho native. Além disso, as férias de verão para as escolas dos Emirados Árabes Unidos estão agora em pleno vigor, levando muitos pais que trabalham para equilibrar cuidados infantis e obrigações profissionais. Alguns empregadores introduziram horas flexíveis ou opções de trabalho remotas durante esse período para acomodar as responsabilidades dos pais.

O que isso significa para expatriados e residentes

Os Emirados Árabes Unidos continuam a evoluir seu cenário político para melhorar o bem -estar dos residentes, promover o turismo e defender a segurança no native de trabalho. As novas permissões de viagem, cronogramas de trabalho flexíveis e regulamentos de saúde são mais do que ajustes sazonais, refletem um modelo de governança progressista que responde às tendências globais e às necessidades dos residentes. Para expatriados, este verão apresenta a oportunidade de: