Washington – A Suprema Corte limpou o caminho na terça -feira para o governo Trump demitir dezenas de milhares de funcionários federais e reduzir suas agências sem buscar a aprovação do Congresso.
Em uma votação de 8-1, o juízes levantaram um pedido de um juiz federal em São Francisco que bloqueou as demissões em massa em mais de 20 departamentos e agências.
O tribunal apoiou regularmente o presidente Trump e sua ampla visão do poder executivo em questões envolvendo agências federais.
Em uma breve ordem, o tribunal disse que “o governo provavelmente terá sucesso em seu argumento de que a ordem executiva e o memorando são legais”, referindo -se aos planos de reduzir o pessoal. Mas disse que não estava decidindo sobre demissões específicas.
A juíza Sonia Sotomayor concordou com a decisão, alegando que period estreita e temporária.
Discordando sozinho, o juiz Ketanji Brown Jackson disse que o tribunal não deveria ter intervindo.
“Sob nossa constituição, o Congresso tem o poder de estabelecer agências administrativas e detalhar suas funções”, escreveu ela.
Desde meados de abril, o Tribunal entregou uma série de ordens temporárias que limpavam o caminho para os cortes planejados de Trump em financiamento e pessoal em agências federais.
Os litígios continuarão nos tribunais inferiores, mas é provável que os juízes não revertem o curso e governarão no próximo ano que cometeram um erro ao permitir que os cortes de pessoal prosseguissem.
O caso da demissão colocou a questão de saber se o Congresso ou o Presidente tinha autoridade para reduzir o tamanho das agências.
A juíza distrital dos EUA, Susan Illston, em São Francisco, disse que o Congresso, não o presidente, cria agências federais e determine sobre seu tamanho e seus deveres.
“As agências não podem realizar reorganizações e reduções em larga escala em vigor em flagrante desrespeito aos mandatos do Congresso, e um presidente não pode iniciar a reorganização do poder executivo em larga escala sem fazer parceria com o Congresso”, disse ela em 22 de maio.
Sua ordem impediu mais de 20 departamentos e agências de realizar demissões em massa em resposta a uma ordem executiva de Trump.
Eles incluíram os departamentos de Comércio, Energia, Saúde e Serviços Humanos, Habitação e Desenvolvimento Urbano, Inside, Trabalho, Estado, Tesouro, Transporte e Assuntos de Veteranos, bem como a Agência de Proteção Ambiental, a Administração de Serviços Gerais e a Fundação Nacional de Ciências.
Ela disse que as demissões planejadas são grandes. O Departamento de Saúde e Serviços Humanos planeja cortar de 8.000 a ten.000 funcionários e o Departamento de Energia 8.500. O governo veterano planejava demitir 83.000 funcionários, mas disse recentemente que reduzirá esse número para cerca de 30.000.
Os sindicatos haviam processado para parar as demissões como ilegais.
Illson concordou que as agências não estavam agindo por conta própria para cortar suas equipes. Em vez disso, o Escritório de Administração e Orçamento de Trump sob Russ Vough estava liderando a reorganização e a reestruturação de dezenas de agências. Ela disse que apenas o Congresso pode reorganizar as agências.
O Tribunal de Apelações do 9º Circuito dos EUA, por 2-1, recusou o apelo do governo da ordem do juiz.
Apelando para a Suprema Corte, os advogados de Trump insistiram que o presidente tinha toda a autoridade para disparar dezenas de milhares de funcionários.
“A Constituição não ergue uma presunção contra o controle presidencial da equipe da agência”, o advogado common D. John Sauer disse em seu apelo“E o presidente não precisa de permissão especial do Congresso”.
Ele disse que a lei federal permite que as agências reduzam suas equipes.
“Nem o Congresso nem o Piloto Executivo jamais pretenderam tornar os burocratas federais uma aula com emprego ao longo da vida, se havia trabalho para eles fazer ou não”, escreveu Sauer.
