A Microsoft anunciou que demitirá cerca de 9.000 funcionários – quase 4% de sua força de trabalho – em uma segunda grande onda de demissões na quarta -feira, 2 de julho, de acordo com um Reuters relatório.
A mudança terá um impacto entre equipes, geografias e possecomo a gigante da tecnologia procura reduzir as camadas organizacionais com menos gerentes e otimizar seus produtos, procedimentos e funções.
A Microsoft confirmou que as demissões impactaram os funcionários em sua divisão de jogos, que emprega mais de 20.000 funcionários. No entanto, a empresa não forneceu mais detalhes.
Separadamente, Bloomberg News relatado que sua divisão King, com sede em Estocolmo, que faz da Candy Crush, está cortando 10% de sua equipe ou cerca de 200 empregos. Outros escritórios europeus, como o Zenimax, também começaram a demitir funcionários na quarta -feira, além de cancelar vários projetos de jogos em desenvolvimento por anos.
A mudança da Microsoft marca sua segunda grande onda de cortes de empregos este ano, após uma rodada em maio que afetou 6.000 funcionários, principalmente em funções de vendas e engenharia. Em junho de 2024, empregava aproximadamente 228.000 pessoas em todo o mundo.
A última rodada de demissões da gigante da tecnologia ocorre quando a empresa pretende reduzir os custos em meio a investimentos agressivos em infraestrutura de inteligência artificial (AI).
No início de janeiro, o fabricante do Windows teve Alocou US $ 80 bilhões no seu ano fiscal de 2025 para construir data centers de IA. No entanto, o custo crescente de expandir sua infraestrutura de IA pressionou suas margens, com a Microsoft projetando um declínio ano a ano em sua margem de nuvem para o trimestre de junho.
Outros gigantes da tecnologia que também investem fortemente na IA anunciaram cortes de empregos nos últimos meses.
A Meta anunciou no início deste ano que se abateria Cerca de 5% de seus “artistas mais baixos”. Enquanto o Google tem demitido centenas de funcionários desde junho passado. Amazon, por outro lado, também tem Corte mais de 27.000 empregos Desde o início de 2022, anunciou demissões menores e mais direcionadas em seu varejo, dispositivos e unidades de comunicação nos últimos meses.
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Crédito da imagem em destaque: Microsoft
